採用

【離職防止成功事例】アルバイト・パートスタッフの定着を図る方法

こんにちは kouです! アルバイトやパートのスタッフの離職が悩みの種となっている店長の皆様へ、明日から実践できる離職防止の方法をご紹介します。 成功するための鍵は「実践あるのみ」「有言実行」です。スタッフの定着率を高めることは、お店や会社...
人間関係

【リーダーシップがある人の共通点】リーダーシップ、人間力の魅力

こんにちは kouです! リーダーシップは、組織やチームでの目標を達成する為に導いていく能力のことです。 リーダーシップを取る力は、才能や資質が無くても、どんな人でも身に着けることができます。 近年、店舗の成功には、単なる経営スキルだけでな...
人材育成

【人材育成の課題と解決策 】成功を導く具体的な方法と事例

こんにちは kouです! 人材育成には問題がつきものと思います。人材育成はお店の発展に欠かせませんが、以下のような問題を抱えているお店、企業様も多いと感じていますし、私自身も多く悩んできました。 「忙しくて、教育を行う時間と余裕がない」 「...
売上、利益

【売上を上げたい】新任店長も悩む店長も成功への第一歩!

こんにちは kouです! 新任店長や悩んでいる店長でも、売上を引き上げることはもちろん可能です。 成功の第一歩は、売上向上の具体策を実践することです。本記事では、新任店長や悩んでいる店長が、具体的に取り組めること。 そしてこれは店長としての...
人間関係

【スタッフを叱ることができない】「叱り方」で部下から信頼される方法

はじめまして!kouです。 部下を叱ることができない・・・ 今の時代、ほとんどの店長がこれに当てはまっている気がします。 実際には私自身も、スタッフを叱ることができずに店長を挫折した過去があります。 私自身も叱り方を学んでから人間関係やお店...